ΕιδήσειςΜέλη |
Κατάφορη παραβίαση της ελληνικής και ευρωπαϊκής νομοθεσίας απόλυση εργαζόμενου με αυτοάνοσο νόσημα από την Παπαστράτος ΑΒΕΣΑναρτήθηκε: Jan 11, 2017 από serrestv2
στην κατηγορία:
Εύρεση & αγορά εργασίας
προβολές: 440
Tags (Λέξεις κλειδιά):
Κατάφορη παραβίαση της ελληνικής και ευρωπαϊκής νομοθεσίας απόλυση εργαζόμενου με αυτοάνοσο νόσημα από την Παπαστράτος ΑΒΕΣ
[+] [a] [-]
Άλλες σχετικές ειδήσεις Σχόλια
 Η ΓΣΕΕ
καταγγέλλει την παράνομη και αντεργατική συμπεριφορά της εταιρίας Παπαστράτος
ΑΒΕΣ, η οποία προχώρησε στην απόλυση εργαζόμενου με σοβαρό αυτοάνοσο νόσημα.
Η συγκεκριμένη απόλυση αποτελεί κατάφορη παραβίαση της ελληνικής και ευρωπαϊκής νομοθεσίας και επιβάλλεται να ανακληθεί άμεσα. Είναι αδιανόητο ένας εργαζόμενος με εξαιρετικές σπουδές και προσόντα, ο οποίος παρείχε κανονικά τις υπηρεσίες του στην εταιρία, να απομακρύνεται επειδή μια υποτροπή της νόσου του, τον κράτησε μακριά από τη δουλειά του για δύο εβδομάδες. Η εταιρία μάλιστα χρησιμοποίησε το απαράδεκτο επιχείρημα της «μη επιτυχούς δοκιμαστικής περιόδου». Η ΓΣΕΕ
απαιτεί από την πολυεθνική Philip
Morris, η οποία διακηρύσσει σε κάθε ευκαιρία το κοινωνικό
της πρόσωπο, να παρέμβει προς την Παπαστράτος ΑΒΕΣ, θυγατρική της στην Ελλάδα,
ώστε η ελληνική εταιρία να σεβαστεί τους νόμους και τα θεμελιώδη δικαιώματα και
να επαναπροσλάβει άμεσα τον εργαζόμενο.
|
||
